• ۴ کار مهمی که افراد موفق در ۱۵ دقیقه پایانی روز کاری شان انجام میدهند

    ۴ کار مهمی که افراد موفق در ۱۵ دقیقه پایانی روز کاری شان انجام میدهند
    کارآفرینان زندگی شلوغی دارند؛ اما باید تعادلی بین کار و زندگیشان برقرار و برنامه منظمی برای انجام کار‌ها ایجاد کنند.
    ۱۳۹۶/۷/۲
  • توصیه‌هایی برای افزایش بهره‌وری در استارت‌آپ‌ها

    توصیه‌هایی برای افزایش بهره‌وری در استارت‌آپ‌ها
    مدیریت در استارت‌آپ‌ها و برعهده گرفتن رهبری تیمی از کارکنان پرشور و مبتکر می‌تواند برای بسیاری از مدیران تازه‌کار و کم‌تجربه گزینه‌ای ایده‌آل و معقول به نظر برسد، چراکه آنها می‌پندارند شروع حرفه مدیریت از یک شرکت کوچک و نوپا و به عبارت بهتر یک استارت‌آپ‌ می‌تواند تصمیمی معقول و فرآیندی آسان برای اجرا شدن از سوی آنها باشد.
    ۱۳۹۶/۷/۲
  • فرهنگ درست برای عصر دیجیتال

    فرهنگ درست برای عصر دیجیتال
    آیا اصلاح فرهنگی می‌تواند به‌طور مستقیم صورت بگیرد؟ یا آیا تغییر فرهنگی در جریان به‌روزرسانی استراتژی یا ارتقای فرآیندها رخ می‌دهد؟
    ۱۳۹۶/۷/۱
  • ۵ جمله‌ای که هر رییسی دوست دارد بشنود

    ۵ جمله‌ای که هر رییسی دوست دارد بشنود
    برای اینکه رئیس تان متوجه ارزش شما بشود، نیازی نیسـت برنامۀ عجیب و غریبی طراحی کنید یا زیر پای همکارانتان را خالی کنید. گاهی راه حل خیلی ساده تر است.
    ۱۳۹۶/۶/۲۹
  • تاکتیک‌های کششی در بازاریابی با موبایل

    تاکتیک‌های کششی در بازاریابی با موبایل
    بازاریابی کششی برای مخاطبان «فعال» استفاده می‌شود؛ یعنی کسانی که به طور فعالانه در حال جست‌وجو، گشتن در اینترنت و تعامل با کسب‌وکارها هستند.
    ۱۳۹۶/۶/۲۹
  • نشانه‌های آمادگی برای ارتقای شغلی کدامند؟

    نشانه‌های آمادگی برای ارتقای شغلی کدامند؟
    ۱۰ نشانه که آمادگی شما برای ارتقای شغلی را نشان می‌دهند،به قرار زیر است. ارتقا می‌تواند درون‌سازمانی یا برون‌سازمانی باشد.
    ۱۳۹۶/۶/۲۸
  • لطفا در محل کار، پل‌های پشت سرتان را خراب نکنید

    لطفا در محل کار، پل‌های پشت سرتان را خراب نکنید
    سعی کنید در محل کار روی زبان و رفتارتان کنترل داشته باشید و مراقب باشید که هرگز پل‌های پشت سر خود را خراب نکنید.
    ۱۳۹۶/۶/۲۷
  • هفت خطای سفر تحول در تجربه مشتری

    هفت خطای سفر تحول در تجربه مشتری
    بسیاری از مدیران، سازمان خود را در حالی وارد تحول می‌کنند که هیچ بینشی در مورد وضعیت آینده آن ندارند. آنها در عوض میلی کلی برای ارتقای تجربه مشتری داشته و دوست دارند هر چه سریع‌تر آن را به عمل تبدیل کنند. اهداف آنها معمولا مبهم و عاری از اشتیاق و اختصاصی بودن است که تا حدی ترس از شکست را بازتاب می‌دهد.
    ۱۳۹۶/۶/۲۷
  • چگونه کارکنان را به سمت تغییرات بزرگ هدایت کنید

    چگونه کارکنان را به سمت تغییرات بزرگ هدایت کنید
    مدیران مشتاق برای ایجاد تغییر و تحول، به‌ویژه مدیران تازه‌کار و کم‌تجربه، به محض کشف ایده‌هایی جدید و بدون زمینه‌سازی در مورد آنها وارد فاز اجرای فرآیند تغییر می‌‌شوند، درحالی‌که این اقدام با بی‌تفاوتی و بی‌خبری کارکنان همراه می‌‌شود و همان چیزی رخ می‌دهد که معمولا از آن با عنوان مقاومت در برابر تغییر یاد می‌‌شود.
    ۱۳۹۶/۶/۲۶
  • مدیریت مالی شخصی چیست؟

    مدیریت مالی شخصی چیست؟
    مدیریت مالی شخصی بهترین راه‌ها را برای بودجه‌بندی حرفه‌ای و افزایش درآمد در اختیار شما قرار می‌دهد.
    ۱۳۹۶/۶/۲۳
  • بازاریابی آنی به شیوه شامپو «پنتن»

    بازاریابی آنی به شیوه شامپو «پنتن»
    اکنون مردم در هر زمان و مکان می‌توانند از اخبار روز اطلاع یافته، نیازهای آنی خود را تامین کرده و ارتباط خود را با جامعه حفظ کنند. پیشرفت موبایل و تبلت و همچنین اینترنت در این سال‌ها شگفت‌انگیز بوده و بهترین شرایط را برای بازاریابی پدید آورده تا بتوان روی تصمیمات آنی خرید افراد اثر گذاشت.
    ۱۳۹۶/۶/۲۲
  • تولید اپلیکیشن درمان همه مشکلات استارت‌آپ‌ها نیست

    تولید اپلیکیشن درمان همه مشکلات استارت‌آپ‌ها نیست
    تولید اپلیکیشن نسبتا کار آسانی است اما ساخت اپلیکیشن همه مشکلات استارت‌آپ‌ها را حل نمی‌کند.
    ۱۳۹۶/۶/۲۰
  • پنج کاری که شما را در محیط کار مطرود می کند

    پنج کاری که شما را در محیط کار مطرود می کند
    موفقیت در محل کار پنج کاری که شما را در محیط کار مطرود می کند
    ۱۳۹۶/۶/۱۸
  • توصیه‌های طلایی برای مدیران بازاریابی

    توصیه‌های طلایی برای مدیران بازاریابی
    مدیران بازاریابی شرکت‌ها با طیف وسیع و متنوعی از فعالیت‌ها درگیر هستند و همین مساله آنها را از متمرکز شدن روی وظایف ذاتی‌شان محروم می‌کند. با این همه، پوشش دادن به تمام این فعالیت‌ها از سوی مدیران بازاریابی نیازمند برخورداری از مهارت‌های گوناگونی است که از جمله الزامات شغلی هر مدیر بازاریابی امروزین محسوب می‌شود.
    ۱۳۹۶/۶/۱۵
  • کارآفرینی که با سرطان جنگید

    کارآفرینی که با سرطان جنگید
    منگالجی بنیانگذار استارآپ بزرگ کانادایی است که برای موفقیت خود با سرطان مبارزه کرد.
    ۱۳۹۶/۶/۱۵
  • چابکی سازمانی، عنصر حیاتی برای بقا و رشد

    چابکی سازمانی، عنصر حیاتی برای بقا و رشد
    سوال بنیادین این روزها در بین رهبران سازمان‌ها این است که: برندگان آینده در کسب‌وکار چه نوع سازمان‌هایی خواهند بود‌ که بتوانند فضای رقابت و شرایط بازار را تغییر دهند.
    ۱۳۹۶/۶/۱۴
  • علی‌بابا در مقابل آمازون؛ مسابقه برای ۵۰۰ میلیاردی شدن

    علی‌بابا در مقابل آمازون؛ مسابقه برای ۵۰۰ میلیاردی شدن
    سهام علی‌بابا امسال بیش از آمازون مورد توجه قرار گرفت و از نظر سقف بازار به محدوده نزدیک آمازون رسید و به زودی از آن فراتر می‌رود.
    ۱۳۹۶/۶/۱۴
  • تکنولوژی و طراحی محیط کار آینده

    تکنولوژی و طراحی محیط کار آینده
    بسیاری از شرکت‌ها به‌منظور افزایش امنیت و کنترل عبور و مرور کارکنان از استانداردهای NFC یا ارتباطات کوتاه‌برد (بی‌سیم) استفاده می‌کنند، بدین صورت که این تکنولوژی را در کارت‌های شناسایی کارکنان تعبیه می‌کنند. اما این تکنولوژی‌ها قادر به ردیابی افراد از فواصل دور نیستند و تنها در محدوده باجه‌های بازرسی کاربرد دارند.
    ۱۳۹۶/۶/۱۳
  • با پر درآمدترین مشاغل زنانه آشنا شوید

    با پر درآمدترین مشاغل زنانه آشنا شوید
    اکثر مردم کار کردن را دوست دارند و خانم‌ها نیز از این قاعده مستثنی نیستند. در ادامه این تاپ ۱۰ لیستی تهیه کرده‌ایم از ده شغل پر درآمد و جذابی که خانم‌ها فعالیت بیشتری در آن دارند.
    ۱۳۹۶/۶/۱۱
  • از ساخت کامپیوتر تا شرکت آی‌تی

    از ساخت کامپیوتر تا شرکت آی‌تی
    هوش مصنوعی یک سفینه فضایی است و دیتا سوخت آن است. دستگاه‌های متصل‌تر بیشتر (اینترنت اشیا) هوشمندی بیشتری برای شما ایجاد می‌کند. ما الان می‌توانیم فرصت‌های زیادی را در این زمینه ببینیم.
    ۱۳۹۶/۶/۱۱
<< 2 3 4 5 6 7 8 9 10 >>

    آخرین اخبار
    اطلاعات تصویری