افزایش جدید حقوق از فروردین/ وضعیت دریافتی 3 گروه از شاغلان
![](https://asrebank.ir/wp-content/uploads/2019/12/629526454123932.jpg)
عصر بانک؛ شورای عالی کار در واپسین روزهای سال جاری، حداقل دستمزد سال آینده مشمولان قانون کار را با 14 درصد افزایش نسبت به سال جاری معادل 812164 تومان تعیین و تصویب کرد. این شورا درباره افزایش حق مسکن، حق بن نقدی و سنوات به نتیجه ای نرسید؛ از این رو در سال آینده تنها در بخش حداقل مزد، 14 درصد افزایش اعمال می شود.
بنابراین از ابتدای فروردین ماه سال آینده حداقل دریافتی شاغلان مجرد مشمول قانون کار بدون اضافه کاری های احتمالی و سایر موارد، ماهیانه 972164 تومان، دریافتی افراد متاهل دارای یک فرزند با همین شرایط 1053380 تومان و دریافتی افراد متاهل با دو فرزند ماهیانه 1134596 تومان خواهد بود. همچنین برای هر فرزند در سال 95 ماهیانه 81216 تومان و دو فرزند 162432 تومان به عنوان حق اولاد، به حقوق کارگران افزوده میشود.
با اعلام حداقل دستمزد سال آینده کارگران، میزان عیدی سال آینده حداقل یک میلیون و 624 هزارتومان و حداکثر نیز 2 میلیون و 436 هزارتومان خواهد بود. بنابراین کارگرانی که در سال جاری برابر با 2 پایه حقوق 712 هزار و 425 تومانی مصوب شورای عالی کار یک میلیون و 424 هزار و 850 تومان عیدی دریافت کرده اند در سال آینده به میزان یک میلیون و 624 هزار و 328 تومان عیدی خواهند گرفت.
کمیسیون تخصصی شورای عالی اشتغال آخرین نشست امسال خود را با موضوع تک رقمی شدن نرخ بیکاری تا پایان سال 96 با حضور نمایندگان وزارتخانهها، کارگران، کارفرمایان و برخی سازمان ها برگزار کرد. در این نشست، توضیحاتی در خصوص رویکرد اخیر وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی به مسئله هماهنگی بین دستگاهی در دستیابی به نرخ بیکاری تک رقمی ارائه شد.
خبرنگار مهر این هفته در گزارشی به برخی مسائل تاثیرگذار در تعیین بسته ضعیف حقوق و دستمزد سال آینده پرداخت. در این گزارش آمده است: 8 ساعت نشست شبانه شورای عالی کار و هفتهها چانهزنی قبل از آن برای 13میلیون مشمول قانون کار در سال آینده تنها 100هزار تومان افزایش حقوق با توقف افزایش تمامی مزایای جانبی شغل به ارمغان آورد.
چندر روز پس از برگزاری نشست شورای عالی کار برای تعیین میزان افزایش حداقل دستمزد سال آینده مشمولان قانون کار، وزارت کار دویست و پنجاه و چهارمین مصوبه شورای عالی کار در خصوص حداقل دستمزد سال 1395 را ارائه کرد.
با تصمیم شورای عالی کار پرداخت بن نقدی کارگران در سال 95 نیز بدون افزایش نسبت به سال جاری ماهیانه 110 هزار تومان است و در مجموع 1.3 میلیون تومان بابت 12 ماه کارکرد قابل پرداخت خواهد بود. این در حالی است که نمایندگان کارگری خواستار افزایش مجموع دریافتی نیروی کار در سال آینده به میزان حدود 400 هزارتومان بودند.
وزارت کار سامانهای را با عنوان پیمایش مزد طراحی کرده که در قالب آن، میخواهد بانک اطلاعاتی وضعیت پرداختیها به مشاغل و پُستهای کلیدی در بنگاهها و واحدهای مشمول قانون کار را تشکیل بدهد. وزارت کار در اقدامی جدید به دنبال ایجاد «بانک اطلاعاتی پیمایش مزد» در کشور است؛ این کار که برای اولین بار انجام می شود، به دنبال جمع آوری اطلاعات وضعیت پرداختی ها به نیروی کار کشور در بخشها و پُستهای شغلی مختلف است. وزارت کار می گوید از این طریق میخواهد سطح پرداختی حقوق و مزایای مشاغل مورد نظر در بازار کار کشور را شناسایی کند.
46.7 درصد طرحهای مشاغل خانگی متوقف شده و عملکرد 5 ساله این طرح اشتغالزایی نشان میدهد در حال حاضر تنها 53.3 درصد پروژهها فعالیت داشته و مابقی عملا شکست خورده و از دور خارج شدهاند. ایجاد و گسترش مشاغل خانگی از طرحهایی بود که در زمان دولت دهم به عنوان اصلی ترین برنامه اشتغال زایی مطرح و مراحل تایید و تصویب در مجلس را طی کرد. دولت وقت معتقد بود صدها هزار شغل در خانه ها وجود دارد که می توان با ساماندهی آنها و ایجاد شبکه بازاریابی و فروش، اشتغال زایی کرد.